MEB Okullarda Temizlik ve Güvenlik Alımında Yeni Dönem Hazırlığı: 2 Model İddiasının Detayları

Türkiye genelindeki okullarda görev yapan temizlik ve güvenlik personelinin geleceğiyle ilgili yeni sistem çalışmaları yakından takip ediliyor. Mevcut Toplum Yararına Program (TYP) uygulamasının uzun vadede sürdürülebilir olmadığı değerlendirilirken, MEB tarafından farklı istihdam modelleri üzerinde çalışma yürütülüyor.

Son günlerde sosyal medyada özellikle iki seçenek öne çıkarıldı. Bunlardan ilki temizlik ve güvenlik hizmetlerinin ihale yoluyla özel şirketlerden alınması, diğeri ise Bakanlık bünyesinde yeni bir şirket oluşturularak personelin bu yapı üzerinden çalıştırılması.

Ancak Bakanlığın açıklamalarında yeni sistemin yalnızca bu iki seçenekle sınırlı olduğu yönünde kesinleşmiş bir bilgi bulunmuyor.

MEB Okullardaki Personel Sistemini Neden Değiştiriyor?

Okulların temizlik ve güvenlik ihtiyacının karşılanmasında uzun süredir TYP başta olmak üzere farklı geçici çalışma modellerinden yararlanılıyor.

Milli Eğitim Bakanı Yusuf Tekin'in açıklamalarına göre Türkiye genelinde yaklaşık 65 bin resmi okul bulunuyor. Bakanlık bünyesindeki mevcut çalışanlara ek olarak farklı dönemlerde TYP ve İşgücü Uyum Programı (İUP) kapsamında çok sayıda kişi okullarda görev yaptı.

Mevcut sistemde yaşanan en önemli sorunlardan biri ise geçici programların süre ve katılım şartları nedeniyle aynı kişilerin sürekli olarak çalıştırılamaması.

Bakanlık bu nedenle daha sürdürülebilir bir yapı oluşturmak amacıyla farklı alternatifleri değerlendiriyor. Çalışmaların Cumhurbaşkanı Yardımcılığı, Hazine ve Maliye Bakanlığı ile ilgili kurumlarla birlikte 2027 bütçesi çerçevesinde yürütüldüğü belirtiliyor.

Yeni Sistem İçin Şubat 2027 İşaret Edildi

MEB tarafından açıklanan bilgilerde öne çıkan tarih Şubat 2027 oldu.

Bakan Yusuf Tekin, mevcut uygulamanın eğitim dönemindeki planlamasının şubat tatiline kadar sürdüğünü ve yeni sistemin şubat ayı başında hayata geçirilmesinin hedeflendiğini açıkladı.

Ancak bu tarih, doğrudan yeni personel başvurularının Şubat 2027'de başlayacağı anlamına gelmiyor.

Şu ana kadar;

• Kaç personel alınacağı,
• Başvuruların ne zaman başlayacağı,
• Başvuru şartlarının ne olacağı,
• Başvuruların hangi kurum üzerinden yapılacağı

konularında kesin bir takvim açıklanmış değil.

Dolayısıyla Şubat 2027, şu aşamada yeni sistemin hedeflenen geçiş dönemi olarak değerlendiriliyor.

Temizlik ve Güvenlik Hizmetleri Şirketlere Verilecek mi?

Bakanlığın gündemindeki seçeneklerden biri hizmet alımı modeli.

Bakan Tekin'in daha önceki açıklamalarında okulların temizlik ve güvenlik ihtiyaçlarının hizmet satın alma yöntemiyle karşılanmasına yönelik çalışmalar yapıldığı ifade edilmişti.

Bu nedenle özel şirketlerden hizmet alınması ihtimali tamamen sosyal medya kaynaklı bir iddia değil. Ancak sistemin nasıl uygulanacağı konusunda henüz ayrıntılı bir ihale takvimi yayımlanmış değil.

Örneğin;

• İhalelerin hangi kurumlar tarafından yapılacağı,
• 81 ilde aynı anda uygulanıp uygulanmayacağı,
• Kaç kişinin istihdam edileceği,
• Personelin çalışma şartları

gibi başlıklar henüz kesinleşmiş değil.

“MEB Bünyesinde Şirket Kurulacak” İddiası Doğrulandı mı?

Sosyal medyada gündeme gelen bir diğer iddia ise MEB bünyesinde yeni bir şirket kurulacağı ve temizlik ile güvenlik personelinin bu şirket üzerinden çalıştırılacağı yönünde.

Ancak Bakanlığın mevcut resmi açıklamalarında “MEB bünyesinde şirket kurulmasına karar verildi” şeklinde kesinleşmiş bir ifade bulunmuyor.

Bakan Tekin, farklı alternatifler üzerinde çalışıldığını belirtirken nihai modelin bütçe çalışmalarıyla birlikte şekilleneceğine işaret ediyor.

Bu nedenle şirket kurulacağı yönündeki bilgilerin şu aşamada kesinleşmiş bir karar gibi değerlendirilmemesi gerekiyor.

Masada Gerçekten Sadece 2 Seçenek mi Bulunuyor?

Sosyal medyada yeni sistem için iki model öne çıkarılsa da Bakanlığın açıklamalarına göre süreç yalnızca iki seçenekten oluşmuyor.

Bakan Tekin, konuya ilişkin açıklamalarında birden fazla alternatif üzerinde çalışıldığını ifade etti.

Hizmet alımı modeli kamuoyuna yansıyan seçeneklerden biri olurken, diğer alternatiflerin kapsamı ve uygulanma şekli henüz netleşmiş değil.

Bu nedenle “MEB iki modelden birini kesin olarak seçecek” şeklindeki paylaşımların resmi karar olarak görülmemesi gerekiyor.

Ocak 2027'de 81 İlde İhale Yapılacak mı?

Yeni sistemle ilgili sosyal medya paylaşımlarında Ocak 2027'de 81 ilde ihale sürecinin başlayacağı ve bunun ardından personel alımlarının yapılacağı iddia ediliyor.

Ancak MEB tarafından şu ana kadar Ocak 2027 için 81 ili kapsayan kesin bir ihale takvimi açıklanmadı.

Resmi açıklamalarda öne çıkan süreç; 2027 bütçesinin hazırlanması, yeni modelin belirlenmesi ve ardından uygulamaya geçilmesi şeklinde ilerliyor.

Bu nedenle Ocak ayında kesin olarak başvuru veya ihale başlayacağını söylemek için resmi duyurunun beklenmesi gerekiyor.

TYP Personellerinin Görevi Şubat'ta mı Sona Erecek?

Mevcut TYP personelinin tamamının Şubat 2027'de görevden ayrılacağı yönündeki değerlendirmeler de gerçeği tam olarak yansıtmıyor.

Çünkü TYP programlarının bitiş tarihleri illere ve programlara göre değişebiliyor. Bazı bölgelerde 2026-2027 eğitim dönemi kapsamında oluşturulan programların Mart 2027'ye kadar devam ettiği görülüyor.

Örneğin bazı il ve ilçelerde TYP kapsamında görevlendirilen personelin çalışma süresi Mart ayına kadar planlandı.

Bu nedenle Türkiye genelindeki tüm TYP çalışanlarının aynı tarihte görevlerinin sona ereceğini söylemek mümkün değil.

MEB'in Şubat 2027 için hedeflediği yeni sistem ile mevcut TYP programlarının sözleşme süreleri birbirinden farklı değerlendirilmeli.

Sürekli İşçi Kadrosu Verilecek mi?

Okullardaki temizlik ve güvenlik ihtiyacının karşılanması amacıyla yeni sürekli işçi kadrolarının açılacağı yönünde şu an için açıklanmış bir karar bulunmuyor.

Bakan Tekin, mevcut açıklamalarında yeni kadrolu personel ihdası yerine farklı bir model üzerinde çalışıldığını ifade etti.

Bu nedenle yeni sistemin doğrudan sürekli işçi kadrosu şeklinde uygulanacağına ilişkin iddialar için resmi açıklamanın beklenmesi gerekiyor.

Başvurular İŞKUR Üzerinden mi Yapılacak?

Yeni sistemin başvuru kanalı da henüz kesinleşmedi.

Mevcut TYP uygulamalarında başvurular dönemsel olarak İŞKUR e-Şube, e-Devlet ve ALO 170 üzerinden gerçekleştirilebiliyor.

Ancak yeni model TYP'den farklı bir yapıya dönüştürülürse başvuru süreci de değişebilir.

Özellikle hizmet alımı yönteminin tercih edilmesi halinde personel seçiminin ihaleyi alan şirketler tarafından gerçekleştirilmesi ihtimali bulunuyor. Bu nedenle yeni başvuru adresinin şimdiden İŞKUR olarak açıklanması doğru olmayacaktır.

Adayların Takip Etmesi Gereken 3 Önemli Konu

Okullarda temizlik ve güvenlik personeli olarak çalışmak isteyen adaylar açısından önümüzdeki dönemde üç başlık önem taşıyor:

1. Yeni sistem için 2027 bütçesinde yapılacak düzenlemeler

2. MEB'in hangi istihdam modelini tercih edeceğinin açıklanması

3. Resmi başvuru takvimi ve personel kontenjanlarının duyurulması

Şu an için yeni sisteme ilişkin kesinleşmiş bir başvuru ilanı bulunmuyor.

Bu nedenle sosyal medyada yayılan “Ocak ayında başvurular başlıyor”, “81 ilde ihale kesinleşti” veya “iki modelden biri seçildi” şeklindeki paylaşımların resmi MEB duyurusu yayımlanmadan kesin bilgi olarak değerlendirilmemesi önem taşıyor.

Son Durum Ne?

MEB, okullardaki temizlik ve güvenlik hizmetlerinde mevcut geçici uygulamaların yerine daha sürdürülebilir bir sistem oluşturmak için çalışmalarını sürdürüyor. Bakanlık tarafından Şubat 2027 dönemi hedef gösterilirken, uygulanacak model ve başvuru yöntemi henüz kesinleşmiş değil.

Hizmet alımı seçeneği Bakanlığın gündeminde yer alırken, MEB bünyesinde şirket kurulacağı veya yalnızca iki modelden birinin seçileceği yönündeki iddialar şu aşamada resmi olarak doğrulanmış değil.

Yeni sistemin ayrıntıları, 2027 bütçe sürecinin tamamlanmasının ardından daha net ortaya çıkacak.