Şırnak İl Emniyet Müdürlüğü'ne Hizmetli Personel Alımı
İçişleri Bakanlığı Emniyet Genel Müdürlüğü tarafından Şırnak İl Emniyet Müdürlüğü'ne kadrolu hizmetli 1 personel alımı yapılacağı duyuruldu. İşte başvuru şartları ve detaylar:
Başvuru Şartları
Emniyet Hizmetleri Sınıfı Dışında Görevli Kadrolu ve Sözleşmeli Personel Yönetmeliği kapsamında, 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'na göre merkez ve taşra teşkilatına kadrolu statüde personel alımı yapılacaktır. Sınav Komisyonu tarafından yapılacak sözlü ve/veya uygulamalı sınav sonucuna göre alım gerçekleştirilecektir.
Başvuru yapacak adayların 2022 yılı KPSS ortaöğretim düzeyinde KPSS-P94 puan türünden en az 70 puan almış olmaları gerekmektedir.
657 sayılı Devlet Memurları Kanununun 48’inci maddesinin (A) bendinde belirtilen şartları taşımak.
Güvenlik soruşturması ve arşiv araştırması sonuçları olumlu olmalıdır. (Yapılacak sözlü/uygulamalı sınav sonucu başarılı olan adaylardan istenilecektir)
Emniyet Teşkilatı Sağlık Şartları Yönetmeliği'nde belirtilen sağlık şartlarını taşımalıdır. (Yapılacak sözlü/uygulamalı sınav sonucu başarılı olan adaylardan istenilecektir)
Adaylar, E-Devlet üzerinden Emniyet Genel Müdürlüğü - Kariyer Kapısı adresinden başvuru yapabilir. Başvuruların şahsen, kargo ya da posta yoluyla yapılmaması gerekmektedir.
Başvurular 02.01.2024 - 12.01.2024 tarihleri arasında alınacaktır. Başvuruların, 12.01.2024 Cuma günü saat 23:59’a kadar tamamlanmış olması gerekmektedir.
Özel Şartlar
Hizmetli adayları için özel şartlar şu şekildedir:
Herhangi bir ortaöğretim programından mezun olmak.
Başvuru tarihi itibariyle 25 yaşını tamamlamış ve 40 yaşını tamamlamamış olmak.
Tercih Edilebilecek Birimler ve Kontenjan Sayıları
Adana - (1)
Ağrı - (1)
Ankara - (11)
Antalya - (2)
Artvin - (1)
Batman - (1)
Bilecik - (1)
Çanakkale - (2)
Edirne - (1)
Hakkari - (2)
İstanbul - (5)
Kayseri - (2)
Malatya - (2)
Şırnak - (1)
Trabzon - (1)
Tunceli - (1)
Van - (1)
Yalova - (1)
Yozgat - (1)
Sözlü Ve/Veya Uygulamalı Sınav
2022 yılı KPSS-P94 puanına göre yapılacak sıralamada en yüksek puandan başlamak üzere alınacak personel sayısının 5 katı kadar aday sözlü ve/veya uygulamalı sınava çağrılacaktır.
Sözlü ve/veya uygulamalı sınav tarihleri ile ilgili bilgiler Kariyer Kapısı internet adresinde yer alacaktır.
Sözlü ve/veya uygulamalı sınava katılacak adayların, başvuru bilgilerini içeren belge ve T.C. Kimlik Kartlarını yanlarında getirmeleri gerekmektedir.
Sözlü ve/veya uygulamalı sınavda adaylar, mesleki bilgi, yetenek, genel kültür, davranış ve tepkileri gibi konularda değerlendirilecektir.
Başvuran adaylara başarılar dileriz. Detaylı bilgiler için Kariyer Kapısı üzerinden takip edebilirsiniz.